عروض شغل في تونس 2022 في القطاع الخاص

عروض شغل في تونس 2022 في القطاع الخاص

عروض شغل في تونس 2021 في القطاع الخاص … أدى ضيق آفاق سوق العمل التونسي إلى تفاقم إحباط الشباب، بسبب توقف العمل في القطاع العام، فقدوا الأمل في العثور على وظيفة في تخصصات الجامعة يومًا بعد يوم، مما قلل بشكل كبير من الضغط الاقتصادي. . أجبرتهم الأزمة على الانخراط في وظائف هشة. ما أدى إلى تفاقم أزمة العمالة هو العواقب الوخيمة للوباء، لأن كورونا أدى إلى انخفاض بنسبة أكثر من 50٪ في توظيف المواهب الأجنبية. تتعارض طموحات الشباب التونسي التونسي في العثور على وظائف الأحلام مع فرص العمل المحدودة، والتي لا تتناسب في كثير من الناس مع خبراتهم الجامعية، وتفرض الخدمة المدنية شروطا غير عادلة على توزيع الوظائف، مما يجعل الشباب يشعرون بخيبة أمل كبيرة ويكشفون أنهم هم أكثر إحباطًا بسبب الأزمة الاقتصادية الخانقة التي أصبحت أكثر خطورة مع ظهور الوباء.

وبما أن شبح كورونا يخفي الاقتصاد التونسي ويضيق آفاق سوق العمل بشكل أكبر، فإن العمر والمهارات الموجودة في فرص عمل معينة لا تتناسب مع المؤهلات، إضافة إلى أن العثور على وظيفة أصبح صعبا وصعبا. محبط خبرة. الخريجين العاطلين عن العمل منذ فترة طويلة. على سبيل المثال، يجب أن تخضع الإدارات العسكرية والأمنية لفحوصات جسدية وتفتيش صارم، ولكن يتم رفض الكثير من الأشخاص بسبب العمل الشاق، ويواجه الشباب صعوبة في العثور على وظائف في هذا المجال بسبب حساسيتهم للعمل، وبالتالي إظهار التفهم. لكنها من ناحية أخرى تتهم الإدارات الأخرى بالزبائنية وتنفيذ مهام مبهمة.

فرص العمل في تونس محدودة وهناك الآلاف من الخريجين والعاطلين عن العمل. بلغ عدد العاطلين عن العمل في تونس 634.800 في الربع الأول من 2020 مقابل 623.900 في الربع الرابع من عام 2019، وبلغ معدل البطالة 15.1٪.

مناظرات البلديات المفتوحة حاليا لإنتداب إطارات و عملة

في هذه الصفحة، يمكنك العثور على جميع المناقشات المفتوحة حاليًا والتي تم تنزيلها من قبل البلدية لإطار عمل التخصيص والعملة مناقشة تعيين فنيين بمدينة نصرالله (تخصص هندسة مدنية) الفحص الخارجي لامتحان التوظيف على مستوى الفني (تخصص هندسة مدنية) مهمة فنية مشتركة للإدارة العامة ستفيد مدينة نصرالا بحلول عام 2021

مناظرة بلدية بلدية الهوارية لانتداب عامل من الصنف الثالث(اختصاص: عامل حراسة) 

بلدية الهوارية