مقياس رواتب الخدمة المدنية 1441 مقياس رواتب الخدمة المدنية هو أحد أهم الإجراءات التي تعلن عنها الخدمة المدنية كل عام.
حيث يبحث عنه موظفو القطاع العام لأنه يتضمن مبلغ المكافأة السنوية وتوقيتها، لذلك يتغير قانون الخدمة المدنية الذي يتضمن جدول الرواتب كل عام.
ترقبوا التفاصيل حول كل هذا وأكثر في مقالتنا المميزة دائمًا.
نظام الخدمة المدنية
- قبل إجراء تغييرات على نظام الخدمة المدنية لعام 1441، دعونا أولاً نلقي نظرة سريعة على أساسيات نظام الخدمة المدنية.
- ينظم اختيار الموظفين في جميع الوزارات والقطاعات والمؤسسات الحكومية.
- يعد نظام الخدمة المدنية من الأنظمة الرئيسية في المملكة العربية السعودية.
- ما الذي يحدد أسس اختيار المقبولين في هيئات الدولة في الفترة الحالية.
- كما أنه يتألف من عدة مقالات وعناصر طورتها حكومة المملكة العربية السعودية.
- على عكس المواد الفرعية الأخرى، يتكون نظام الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية من ثلاث مواد رئيسية:
- المادة 1، التراب هو أساس اختيار الموظفين للشؤون العامة والدولة.
- كما في المادة الثانية تصنف الجهات المختصة الوظائف، ويجب تحديد شروط القبول على أساس قواعد التصنيفات المختلفة.
- يصنف مقال ثالث أيضًا كل عمل وفقًا لعدد من العوامل، بما في ذلك العنوان الذي ينطبق عليه وتقييمه.
- حسب سلم الرواتب والمسؤولية الاجتماعية.
اقرأ أيضًا: جدول الترقية في قانون الخدمة المدنية الجديد
تغييرات على نظام الخدمة المدنية 1441
- تعديل المادة 17. “يُمنح الموظف ميزة بمقدار الراتب المرتبط بالنظام، من اليوم الأول لكل سنة ضريبية إلى التقييم التالي”.
- تعديل المادة 20 أيضًا. “لا يجوز مصادرة أي جزء من أجر الموظف إلا بأمر من السلطة المختصة”.
- تعديل المادة 22 ليصبح نصها كما يلي: “العامل المرسل يحصل على بدل عن كل يوم غياب عن العمل في المملكة العربية السعودية”.
- وكذلك تعديل المادة 29 التي تنص على أنه يمكن إعادة خدمات الموظفين بعد الموافقة على العمل في أي منشأة.
- بصرف النظر عن وكالة التوظيف الخاصة بها في أي حكومة أو منظمة دولية أو منظمة غير ربحية.
- تعديل المادة 30، تنص هذه المادة على أنه تم التوصل إلى اتفاق لإرسال العمال إلى الخارج للدراسة أو إكمال دورة دراسية في الخارج.
- بما يتوافق مع متطلبات المصالح التجارية.
- وأيضًا تعديل للمادة 37، التي تنص الآن على أنه يمكن استبعاد وظائف معينة من بعض أحكام هذا النظام.
- بالاتفاق مع وزارة المالية ومع رؤية لائحة التعاون.
جدول رواتب الموظفين 1441
- يتكون قانون الخدمة المدنية من عدة مواد يعتمد عليها اختيار الموظفين.
- والنظام الأساسي الذي يضمن حقوق العمال للحكومة.
- مدير القطاع العام بالولاية من أهم أحكام القانون.
- خدمة مدنية تحتوي على بند مرتب تم فيه إجراء بعض التغييرات.
- من أهم التغييرات التي تم إجراؤها على جدول أجور العمال لعام 1441 التغيير (17).
- تلك التي تنص على أنه سيتم منح ميزة جديدة في بداية السنة الضريبية وفقًا لجدول الرواتب.
- شريطة أن تتم الترقية على النحو التالي، تختلف فترة دفع المكافأة هنا عن النظام القديم.
- تم دفع المكافأة في بداية العام الهجري، في شهر محرم.
جدول رواتب جديد للمعلمين
- تم تضمين وظائف القطاع العام في 1441 تغييرًا في جداول رواتب الموظفين بما في ذلك وظيفة المعلم.
- من المعروف أن راتب المعلم يعتمد على سنوات الخدمة والتقييمات المهنية المختلفة للمعلم.
- ما هو مدرس مساعد، مدرس بالإنابة، مدرس مادة، ومعلم من المستوى الأعلى؟
- وفقًا لهذه المسميات الوظيفية، المكافأة التي يحصل عليها.
اعتمادًا على حجم المهنة، يتم تحديد قيمة الجائزة على النحو التالي:
- تقدر تكلفة المستوى الأول بـ 300 إلى 600 ريال سعودي.
- كما تقدر تكلفة المستوى الثاني من 320 إلى 620 ريال سعودي.
- كما تقدر تكلفة المستوى الثالث من 340 إلى 640 ريال سعودي.
- كما تقدر تكلفة المستوى الرابع من 310 إلى 580 ريال سعودي.
- كما تقدر تكلفة المستوى الخامس من 380 إلى 510 ريال سعودي.
- وأخيراً تقدر تكلفة المستوى السادس الموحد بـ 400 ريال سعودي.
تاريخ دفع البونص الجديد
- مع الأخذ بعين الاعتبار التغييرات التي أجرتها وزارة شؤون الموظفين بالتعاون مع وزارة المالية ووفقاً لقانون الخدمة المدنية الجديد.
- سيتم تطبيق قسط التأمين الجديد المدفوع لموظفي القطاع العام في بداية السنة المالية في سلم الرواتب 1441.
- تبدأ تلك التي تبدأ في يناير من السنة التقويمية.
قد تكون مهتمًا أيضًا بـ: موقع الأحوال المدنية المصرية
تحديث البيانات في الخدمة المدنية
- قبل الإجابة على سؤال كيفية تحديث بيانات الخدمة العامة في المملكة العربية السعودية.
- أولاً، دعنا نوضح أهمية تحديث بيانات الخدمة العامة ولماذا يُطلب من الموظفين تحديث البيانات بموجب قوانين الخدمة المدنية في المملكة المتحدة.
- تحديث بيانات الخدمة المدنية تطلب الحكومة السعودية من الموظف استخدامها من خلال منصة الخدمة المدنية.
- إنشاء قاعدة بيانات دقيقة 100٪ تساعد الوزارة والموظفين على التواصل.
- السماح للجهات المختصة بتقديم كافة الخدمات ذات الصلة بالموظفين من خلال منصة الخدمة العامة.
كانت شروط استخدام خدمة تحديث بيانات الطلب في المملكة العربية السعودية على النحو التالي
- يجب أن يكون المستخدم من مواطني المملكة العربية السعودية.
- يجب على الشخص التسجيل في الخدمة مسبقًا لاستخدامها.
- المستخدم موظف حكومي بالمملكة العربية السعودية.
كيفية تحديث البيانات في الخدمة المدنية
- قم بالوصول إلى منصة بيانات الأعمال عبر الإنترنت من خلال النقر هنا.
- انقر فوق “الاشتراك في الخدمة”.
- قم بتسجيل معلومات حسابك على My Work Data Platform.
- انقر فوق الخدمات الشخصية.
- قم بإنشاء أمر جديد.
- حدد حقل البيانات الوظيفية.
- تحديث المعلومات المطلوبة مثل “وكالة حكومية، والمسمى الوظيفي، والدرجة، والمسمى الوظيفي، وتاريخ الالتحاق، والمؤهلات التعليمية.”
- انقر هنا لقبول الشروط والأحكام.
- أيضًا، انقر فوق إرسال الطلب.
منصة مسار
- أطلقت وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية منصة مسار بهذه المنصة.
- يمكن للموظفين أيضًا عرض جميع المعلومات حول الترقيات وساعات عملهم ومناصبهم المتاحة للترقية.
- عندما يتم ترشيح موظف، يتم إرسال إشعار إليه عبر المنصة.
- المنصة سهلة الاستخدام حيث يمكن للموظفين استخدامها بسلاسة.
- يعزز التحول الرقمي من خلال نظام الخدمة العامة الإلكترونية.
كيفية تسجيل مستخدم جديد على المنصة
- افتح منصة المسار الرسمية بالضغط هنا.
- اكتب البيانات المحددة المراد تسجيلها في الحقول المطلوبة للمنصة.
- اكتب أيضًا رقم التعريف في الحقل الأول على الجانب الأيمن من الصفحة.
- تم إدخال البريد الإلكتروني بشكل صحيح في الحقل المناسب.
- ثم تأكد من صحة كلمة المرور حتى تتمكن من إدخالها لاحقًا دون نسيانها.
- الخطوة التالية هي إعادة إدخال كلمة المرور لتأكيدها.
- الخطوة الأخيرة في تسجيل البيانات هي كتابة رمز التأكيد الموضح في الصورة في مكتب التسجيل.
- ننتقل إلى نهاية خطوات التسجيل للضغط على خانة التسجيل، ثم الانتقال إلى حسابنا الرسمي على منصة مسار.
- نذهب أيضًا إلى صفحة تسجيل الدخول ثم نكتب البيانات التي أنشأناها مسبقًا عند التسجيل على المنصة.
- في الحقل التالي، اكتب بريدًا إلكترونيًا وكلمة مرور.
- لذلك لدينا حساب رسمي على المنصة لتسهيل جميع الخدمات.
انظر أيضاً: الدورات التدريبية المجانية المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية
من خلال هذا المقال قمنا بتغطية جميع المعلومات حول التغييرات في جدول رواتب الخدمة المدنية وقانون الخدمة المدنية ونأمل أن تكون قد استفدت بشكل كبير وواضح وأنت على خير.