في طريقة تركيب الخطة التراكمية لنظام فارس، أعدت وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية أنظمة إلكترونية جديدة وهذا النظام الحديث يوفر العديد من الخدمات لموظفي التعليم وهذا النظام الحديث المسمى نظام فارس يوفر العديد من الخدمات والمزايا للموظفين.
إدخال النظام الفارسي
يعني أنها خدمة موحدة يقدمها نظام إلكتروني وهذا ما تقوم به وزارة التربية والتعليم في المملكة العربية السعودية وهي تقدم جميع الخدمات للعاملين في هذا المجال.
يمكّن هذا النظام الموظف من الحصول على جميع التراخيص إلكترونيًا من خلال أصحاب المصلحة.
أنظر أيضا: نظام نور للتعليم الموحد
كيف يمكن للموظف التسجيل في هذا النظام؟
ولكي يعرف الموظف طريقة تثبيت الخطة في نظام فارس وتسجيله في هذا النظام عليه اتباع الخطوات التالية:
- اضغط على رابط البريد الإلكتروني لوزارة الداخلية عبر الإنترنت.
- سيظهر مربع يسمى الخدمات الإلكترونية، والذي نختاره، ستظهر أمامنا نافذة.
- تحتوي على العديد من الخدمات، نختار نظام الأجرة من بين هذه الخدمات.
- بعد النقر على نظام الأجرة، يختار المستخدم بالضغط على جملة “إنشاء حساب”.
- ستظهر أمامنا صفحة تسجيل، حيث سيقوم المستخدم بتسجيل جميع بيانات CSI الخاصة به.
- نص الرمز والحساب المصرفي ورقم الهاتف، ثم ينقر المستخدم على كلمة “تسجيل”.
- يجب على المستخدم تسجيل حسابه من البريد الإلكتروني للتواصل معه من خلاله وكذلك لتفعيله.
- يرسل نظام فارس رسالة إلى المستخدم تحتوي على جميع روابط الخدمة الذاتية وكلمة المرور واسم المستخدم.
- يقوم المستخدم بنسخ هذه البيانات ليتمكن من الوصول إلى البريد الإلكتروني.
- وأيضًا يمكن للمستخدم تغيير كلمة المرور لأنه يريد أن يكون خاصًا به.
ما الذي يجعل النظام الفارسي أكثر تميزًا؟
يوفر نظام الأجرة للمستخدمين العديد من المزايا، مثل:
- إنها توفر الكثير من الوقت والجهد على جميع الأفراد السعوديين وكانت هذه هي الرؤية المستقبلية للمملكة العربية السعودية في عام 2030.
- يدعم نظام فارس بشكل كامل إمكانية العمل إلكترونياً.
- نظام فارس هو أحد الأنظمة التي أصبحت من أهم طرق التشغيل التي يجب اعتمادها وأيضًا أحدثها.
- تمكن الموظف من الحصول على جميع الموافقات والخدمات بسرعة وسهولة ويسر.
- يقوم نظام فارس بمراقبة وتتبع جميع سجلات الموظفين وجميع كشوفات الطلبات المعلقة.
- يتيح لك نظام الأجرة الاستعلام عن الموظفين في أي وقت وترقية الموظف وتقديم بعض الطلبات وتقديم معاش تقاعدي.
- يوفر النظام كافة الخدمات لكافة القطاعات أو القطاع الإداري أو قطاع التدريس، بناءً على حاجة موظفي وزارة التربية والتعليم إلى معلومات معينة متوفرة في هذا النظام.
كيف تتفاعل مع هذا النظام
هناك طرق عديدة للتفاعل مع هذا النظام وتتميز هذه الأساليب بالجودة والتميز.
أن يكون قادراً على الحصول على كافة المعلومات والبيانات المتعلقة بالإجازة الخاصة للمجال الإداري والميدان التدريسي.
من هذه الأساليب لهذا النظام.
- تسجيل الدخول من خلال الموقع الرسمي لوزارة التربية والتعليم.
- حيث يمكن للموظف الحصول على كافة المعلومات التي يحتاجها من خلال الدخول إلى هذا الموقع.
- يمكن للمستخدمين أيضًا الاتصال بأرقامهم للحصول على جميع الشكاوى والاستفسارات.
الخدمات التي يقدمها نظام فارس للموظفين
يعمل نظام الأجرة على تقديم العديد من الخدمات للموظفين منها:
- الإفصاح عن الراتب.
- يؤدي الفصل إلى ترقية الموظف مباشرة.
- خدمة طلب المعاش.
- كيفية الاستعلام عن جميع استفسارات الموظفين.
- تقديم جميع المعلومات الأساسية عن الموظف.
- خدمة استبدال الغياب للموظف.
- خدمة الطلبات المعلقة.
- توافر إفادة للموظف أثناء تواجده بعيدًا عن العمل.
- استحقاقات الموظفين.
الخدمات المتعلقة بالعطلة
يوفر نظام الأجرة العديد من الخدمات التي تمكن الموظف من الحصول على إجازة وهي:
- خدمة لتقديم الطلبات المتعلقة باستلام الموظفين للإجازات.
- اترك الامتداد.
- يمكن إلغاء الإجازة مباشرة من خلال هذا النظام.
- إمكانية تغيير مدة الإجازة.
- طلبات المنافع.
- إمكانية عمل التغييرات في بداية فترة الإجازة.
- خدمة أخذ الإجازة فورًا في أي وقت بناءً على طلب الموظفين.
شاهد أيضاً: نظام نور وليام برقم الهوية وطريقة التسجيل
قواعد الغياب في نظام فارس
حيث توجد قواعد معينة يفرضها النظام الفارسي مع موظفيه بحيث يتم الانتهاء من تلك القواعد في غضون أربع سنوات.
يتم احتساب فترة الغياب من اليوم الأول للغياب حتى أربع سنوات، بغض النظر عما إذا كانت الفترة مستمرة أو منفصلة، وبناءً على ذلك، يفرض النظام تطبيق هذه الرقابة على النحو التالي:
- لكي يحصل الموظف على راتبه كاملاً، يجب ألا تزيد مدة غيابه، بالإضافة إلى سبب قاهر، عن ستة أشهر.
- لا يمكن للموظف أن يتقاضى راتبه عندما لا يتجاوز غيابه ستة أشهر ولا يوجد سبب مقنع.
- لا تزيد مدة غيابه عن 6 أشهر إلا لأسباب قاهرة فيحصل الموظف على نصف الراتب.
- 6 أشهر إجازة بربع الراتب لسبب وجيه.
كيفية تثبيت الخطة في النظام
هناك بعض الخطوات التي يمكننا من خلالها تثبيت خطة النظام على النحو التالي.
- يتواصل المستخدم أولاً مع الدعم الفني، ثم يحدد موعدًا مع المدير للدعم الفني، ثم يكمل الخدمة.
- الدخول إلى موقع وزارة التربية والتعليم السعودية من خلال صفحتها الرسمية.
- اضغط على خانة الخدمات الإلكترونية، ثم اختر نظام الأجرة من بين هذه الخدمات، ثم اضغط على أيقونة الخدمة الذاتية.
- يقوم الموظف بتسجيل اسمه وكلمة المرور والوصول إلى الموقع من خلالها.
- يقوم العامل بتحديد مجموعة من الخدمات والنقر فوق مربع الخدمات الإلكترونية.
- تحتوي على الخطة التراكمية وكيفية تثبيتها في نظام فارس حيث يتم تحديث هذه الخطة كل أربع سنوات.
- ثم يتم اختيار نوع الإجازة من قبل المستخدم أو الموظف، وتتم جميع الخطوات بسهولة ويسر.
قد تكون مهتمًا أيضًا. كيفية تغيير البيانات في نظام فارس
أنواع الإجازات للخطة التراكمية
يمكن تعريفه على أنه عدد أيام الإجازات لأنه يعتبر أحد معلومات وبيانات الموظف.
وأيضًا ضمن خدمات النظام الحساب الإداري، ويحتوي على بعض التراخيص التي تحتاج إلى التثبيت، مثل:
أجازة مرضية
- على مدار أربع سنوات، يصبح هذا البرنامج 720 يومًا إجازة مرضية.
وإجازة دراسية
- لا يعتبر هذا النوع من الإجازة ضروريًا لأنه يُعرف بإجازة الفحص.
عطلة خاصة
- تُمنح هذه الإجازة مرة واحدة كل خمس سنوات وأيضًا طوال فترة العمل.
مرسوم
- المدة 60 يومًا.
الإجازة المصاحبة
- يتم التعامل مع هذه الإجازة بنفس طريقة التعامل مع الإجازة المرضية، حيث يبلغ عدد الأيام 720 يومًا وكل أربع سنوات.
اجازة طارئة
- إنها خمسة أيام فقط.
- مرسوم
- تبلغ من العمر ثلاث سنوات فقط خلال ما يعرف بإجازة الأمومة.
شاهد أيضاً: كيفية تسجيل حساب ولي الأمر في نظام نور
أخيرًا، تم الكشف عن مفهوم الخطة التراكمية في ذلك النظام، وكذلك الوسائل التي تمكن من خلالها جميع الموظفين الذين أصيبوا بها وجميع خطواتها داخل النظام من الحصول على جميع المعلومات.
تحدثنا عن كيفية التسجيل من خلال الموقع الرسمي، وفي هذا المقال تعرفنا على جميع أنواع الإجازات وخصائصها وكيفية التعامل معها من خلال النظام.