تعتبر شهادة الخبرة عنصرًا مهمًا في صيغ التعيين أو، على وجه الخصوص، عند التقدم لوظيفة جديدة، لأنها تظهر خبرة الشخص المؤهل للوظيفة.
ونتيجة أعماله السابقة في الشركات السابقة وتحتوي شهادة الخبرة على عناصر مهمة، وتعتمد شهادة الخبرة بشكل أساسي على مكوناتها المكتوبة وبعدها.
ما هي شهادة الخبرة في اللغة العربية؟
تعتبر شهادة الخبرة من الأدوات المهمة للعثور على وظيفة، لأن نموذج شهادة الخبرة باللغة العربية هو نموذج مستخدم في معظم شهادات الخبرة، ويجب أن تبسط شهادة الخبرة تجربة الشخص.
أيضًا، تعتبر الإشارة من الشركة التي يعمل فيها الشخص عاملاً ضروريًا، حيث تشهد الشركة أن الموظف المذكور في المرجع لديه خبرة كافية لأداء العمل الذي كان يعمل فيه.
يجب أن توضح الشركة أن شهادة الخبرة صدرت بناءً على طلب الموظف وبدون مسؤولية الشركة.
أنظر أيضا: ما لا تعرفه عن شهادة التوفل
العناصر المراد تضمينها في شهادة الخبرة
- يجب أن يحتوي نص شهادة الخبرة على اسم الموظف، ومدة عمله في الشركة أو المؤسسة التي سيتم أخذ شهادة الخبرة منها، والمدة التي عمل خلالها في وظيفة معينة.
- يجب ذكر عنوان الوظيفة ويجب ذكره بوضوح من تاريخ التعيين إلى آخر تاريخ للتوظيف في هذه الوظيفة، وكذلك عدد السنوات التي قضاها الموظف في الشركة.
- في شهادة الخبرة، يجب أن تشير إلى درجة الكفاءة وعناصر القوة في الشخص أو الموظف الذي صدرت له شهادة الخبرة.
- تحتوي شهادة الخبرة على صيغ متشابهة تقريبًا بين شركة وأخرى ووظيفة وأخرى لأن الاختلاف ليس كثيرًا في الوظائف ويجب على الإدارة المعنية التوقيع على شهادة الخبرة والشهادة مختومة بختم الشركة المعتمد.
- في بعض الحالات، يقوم الموظف بالتحقق من صحة هذه الشهادة في إحدى الهيئات ذات الصلة بالشهادات والشهادات، على سبيل المثال، في مصلحة التسجيل العقاري أو في القنصليات إذا كانت شهادة الخبرة صادرة عن دولة أجنبية.
قواعد كتابة شهادة خبرة باللغة العربية
مع اختلاف أشكال وأشكال شهادات الخبرة، هناك شروط تحدد كيفية كتابة شهادة خبرة ويجب النظر فيها وشرحها على النحو التالي:
- عند البدء في تصميم شهادة الخبرة، نحتاج إلى مراعاة عدد من الشروط، مثل تنسيق الألوان والخطوط والأشكال المستخدمة.
- يجب مراعاة سهولة القراءة، وتحديد وسائل اتصال الشركة، واختيار الشكل المناسب لشهادة الخبرة بهوية الشركة.
- يجب أن يكون الموظف مهتمًا بالحصول على شهادة خبرة لأن شهادة الخبرة أمر مهم جدًا لوضعه في السيرة الذاتية لزيادة الطلب على وظائف مماثلة لوظيفته السابقة.
- تستخدم بعض الشركات شهادة خبرة فارغة لتوفير الوقت والجهد في عملية التصميم وتوحيد قالب شهادة خبرة العمل.
- يجب أن تحتوي شهادة الخبرة على جميع زوايا المعلومات التي تحتاج الشركات الأخرى إلى معرفتها.
- على سبيل المثال، تاريخ بدء العمل وانتهائه، مهارات الموظف الذي صدرت له الشهادة.
- سلوك وأمانة الموظف خلال فترة العمل.
كيف يحصل الموظف على شهادة خبرة؟
كيف يختلف حصول الموظف على شهادة خبرة، تختلف شهادة خبرة المحاسب عن شهادة خبرة المعلم عن شهادة خبرة المهندس.
كما أنها تختلف أحيانًا من شركة مقاولات إلى أخرى أو من مؤسسة إلى أخرى وفقًا للنظام المعمول به داخل الشركة أو المؤسسة.
الموظف أي إذا كانت وظيفته في شركة يجب أن يحصل على شهادة خبرة سواء كان يعمل في شركة أو مكتب أو غير ذلك.
من أجل تحديد تاريخ الالتحاق بالعمل.
تحتاج بعض الوظائف أيضًا إلى الحصول على شهادة خبرة موثقة، على سبيل المثال، شهادة خبرة موثقة من السجل العقاري، إذا كانت الوظيفة مرتبطة بإطار قانوني معين، فمن الضروري الحصول على مستندات من السجل العقاري.
عادة، تكون شهادة الخبرة مطلوبة بعد أن يقدم الموظف خطاب استقالة إلى إدارة الشركة.
في هذه الحالة، إذا كان خروجه من الشركة خروجًا قانونيًا، فلن تكون هناك مشاكل تتعلق به.
في هذه الحالة، لا يمانع الرؤساء في منحه شهادة خبرة.
أما إذا كان سبب رحيله مشكلة تمس جوهر عمله أو شرفه ونزاهته.
تعارض الشركة منح الموظف شهادات الخبرة التي يستحقها عن عمله السابق في الشركة.
انظر أيضًا: شهادة خبرة الكتابة الجاهزة للطباعة
حاول ترتيب عناصر شهادة الخبرة باللغة العربية
يرجى ملاحظة أن هناك العديد من الخطوات أو العناصر التي يجب تضمينها في خطاب شهادة الخبرة من أجل الخروج بشكل صحيح ولكي تكون الوثيقة فعالة ومعترف بها ؛
- ضع اسم الشركة وشعارها في بداية المستند.
- اكتب تاريخ إصدار الشهادة.
- واكتب تحية لصاحب العمل الجديد.
- اكتب الاسم الكامل للموظف.
- حدد المسمى الوظيفي للموظف أو المسمى الوظيفي.
- حدد تاريخ البدء والانتهاء لتوظيف الموظف في المنظمة.
- اكتب وصفًا موجزًا لأداء الموظف خلال فترة عمله في الشركة.
- في نهاية الرسالة، اكتب بيانًا بالتمنيات الإيجابية لمستقبل الموظف.
- توقيع صاحب العمل وختم الشركة لجعل وثيقة شهادة الخبرة فعالة ولا جدال فيها.
يذكر أن ختم الشركة من الأمور المهمة، لأنه بدونه ينشأ الشك في رأس الشركة الجديدة التي يتقدم لها الموظف.
لأن أي شخص يمكنه عمل شهادة خبرة وكتابة ما يريد، ولكن هذا الطابع موثق من قبل أصحاب الأعمال الآخرين للحصول على الشهادة.
استمارة شهادة الخبرة باللغة العربية
يوجد أدناه شكل من أشكال شهادة الخبرة التي لا تختلف من مكان إلى آخر باستثناء التفاصيل البسيطة.
إنها نتيجة سياسة النشر للشركة وإعداد رسائلها.
يوم الاصدار: / /
شهادة خبرة
إلي من يهمه الامر
نشهد نحن الشركة / ………………… أن السيد / ……………………………………. لقد كان مع الشركة // حتى // خلال هذه الفترة من العمل معنا، وجدناه نشيطًا ومختصًا في أي مهمة تكلف به.
إنه شخص محترف على درجة عالية من الكفاءة ويريد أداء واجباته والوفاء بمسؤولياته بأفضل ما لديه.
علاوة على ذلك، يمكنه العمل بفعالية في فرق ولديه شخصية ممتعة تجعل الآخرين يشعرون بالراحة عند العمل معه.
نتمنى له كل التوفيق في مساعيه المستقبلية.
تم تسليم هذه الشهادة له بناء على طلبه.
التوقيع:
شهادة أهمية الخبرة
شهادة الخبرة مهمة جدا لعدة أسباب.
- تعتبر شهادة الخبرة وسيلة للحكم على الأفراد على مستوى الأفراد، حيث تساعد أصحاب العمل في اتخاذ القرار أثناء المقابلة واتخاذ القرار بشأن التعيين في الشركة.
- إنها أداة تدريب وتعلم مستمرة حيث يضيف الموظف خبرته إلى الشركة الجديدة ويساعد في تطوير موظفيها.
- الشخص الحاصل على شهادة خبرة يفيد الأفراد في تطويرهم وتحسين أدائهم.
- إحساس الموظف بالإنجاز العملي عند حصوله على شهادة الخبرة.
- تساعد شهادات الخبرة الموظف في الترقية والتقييم في الوظيفة الشاغرة له.
- ويرجع ذلك إلى أدائه الذي أهله لنيل شهادة خبرة من الشركة.
أنظر أيضا: ما لا تعرفه عن شهادة التوفل
مما سبق استعرضنا أهمية شهادة الخبرة، معتبرين أنها ذات قيمة كبيرة للموظف، والشركات التي ستوظف هذا الموظف تستفيد منها لتحسين أدائها.
الفاعلية في التواصل مع الموظفين وتزويدهم بالخبرات اللازمة، وكذلك دعم تطوير العمل، بناءً على الخبرة الموثقة في شهادة الخبرة.